ООО "НСК"

ООО "НСК" зарегистрировано 14 мая 2018 года в Лангепасе (Ханты-Мансийский автономный округ) и специализируется на оптовой торговле скобяными изделиями, водопроводным и отопительным оборудованием. С 10 апреля 2024 года единоличным руководителем и 100%-ным владельцем компании является Салахутдинов Айдар Идрисович, что указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников стабильно минимальна: с 2019 года в компании работает 1 человек, ранее — до 3 сотрудников. Лицензия на розничную торговлю и общепит, полученная в 2018 году, истекла в декабре 2023 года.

Финансовые показатели ООО "НСК" демонстрируют рост выручки с 712 тыс. рублей в 2023 году до 1,7 млн рублей в 2024-м, при этом чистая прибыль увеличилась с 670 тыс. до 756 тыс. рублей. Рентабельность по чистой прибыли составляет 44 %, что значительно выше среднеотраслевого уровня (-8 %). Однако финансовая устойчивость вызывает вопросы: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами находятся на минимальном уровне (0,01), что говорит о высокой зависимости от заёмного капитала. Платёжеспособность также оценивается как рискованная, несмотря на формально приемлемый коэффициент текущей ликвидности (1,01).

Юридическая активность компании ограничена: зафиксировано одно завершённое арбитражное дело в 2021 году, где ООО "НСК" выступало ответчиком и выиграло процесс. Налоговая задолженность на 10 мая 2025 года не зафиксирована, однако ранее отмечались случаи просрочек. Компания связана с тремя субъектами: двумя юридическими лицами и одним ИП, преимущественно через общих учредителей и директора.

ООО "НСК" сохраняет прибыльность и демонстрирует рост выручки, но финансовые риски, связанные с низкой автономией и платёжеспособностью, требуют внимания. Рекомендуется проверить актуальную отчётность, условия кредитных обязательств и причины прошлых налоговых задолженностей. Отсутствие текущих судебных разбирательств и прозрачная структура собственности снижают операционные риски, однако зависимость от заёмных средств остаётся слабым местом компании.