ООО "ТД "Котлострой"

ООО "ТД "Котлострой" зарегистрировано в Москве 4 декабря 2015 года и работает в сфере ремонта машин и оборудования. Генеральный директор с момента основания — Алексей Сергеевич Стренадкин, который также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 10 000 рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников колеблется: в 2024 году в компании работал 1 человек, в 2022-м — также 1, в остальные годы данные отсутствуют или показывают нулевые значения. Филиалов и представительств у компании нет.

В 2024 году выручка ООО "ТД "Котлострой" составила 20,06 млн рублей, что почти вдвое выше показателя 2023 года (10,27 млн рублей). Чистая прибыль выросла с 269 тыс. рублей до 3,36 млн рублей, а рентабельность по чистой прибыли достигла 17 %, что значительно выше среднеотраслевого уровня (2 %). Финансовая устойчивость оценивается как рискованная: коэффициент автономии (0,42) и обеспеченности собственными средствами (0,42) ниже оптимальных значений, что говорит о зависимости от заёмного капитала. При этом платёжеспособность на конец 2024 года в норме — коэффициенты ликвидности высокие (текущая — 16,78, абсолютная — 11,83). По выручке компания занимает 1 299-е место в Москве и 7 255-е в России, демонстрируя положительную динамику в рейтинге.

Юридическая активность ООО "ТД "Котлострой" ограничена одним арбитражным делом в 2022 году, где компания выступала ответчиком по спору о неисполнении обязательств на сумму 335 тыс. рублей и выиграла его. Судебных дел общей юрисдикции и исполнительных производств не зафиксировано. По данным на 10 мая 2025 года, налоговая задолженность отсутствует, в 2023 году компания перечислила 16,4 тыс. рублей налогов. Связанных организаций выявлено три: две юридические лица и один ИП, связи установлены через директора, учредителя и адрес. Данных о проверках и лицензиях нет.

ООО "ТД "Котлострой" демонстрирует рост выручки и прибыли при высокой рентабельности, но с признаками финансовой зависимости от заёмных средств. Концентрация управления у одного лица может упрощать принятие решений, но требует дополнительной проверки условий кредитования и обязательств. Рекомендуется уточнить причины колебаний численности сотрудников и изучить бухгалтерскую отчётность для оценки структуры активов и обязательств. Отсутствие значимой судебной нагрузки и налоговых задолженностей снижает операционные риски.