ООО "Сибторг"

ООО "Сибторг" зарегистрировано в Нижневартовске 11 января 2016 года и работает в сфере торговли автозапчастями. Генеральный директор с момента основания — Черноусова Евгения Владимировна, которая также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 10 000 рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников сократилась с 1 человека в 2018 году до нуля в 2019-м, что может говорить о переходе на минимальные операционные масштабы или изменении формата деятельности. Филиалов и лицензий у компании нет.

Финансовые показатели за 2016 год показывают выручку 32,5 млн рублей и чистую прибыль 143 тыс. рублей, что соответствует рентабельности около 0,4 %. Оценка стоимости компании на тот период составляла 153 тыс. рублей. Финансовая устойчивость оценивается как низкая: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют по 0,07, что указывает на высокую зависимость от заёмного финансирования. Платёжеспособность также вызывает вопросы — коэффициент абсолютной ликвидности 0,18 ниже нормативного уровня. В 2024 году компания занимала 121-е место по выручке в регионе и 10 788-е в стране, уступая средним показателям по отрасли.

Юридическая активность ООО "Сибторг" включает 18 исполнительных производств, из которых 17 завершено, а одно остаётся открытым с текущей задолженностью 3,26 рубля. Основные требования связаны со страховыми взносами и взысканиями. Налоговая задолженность на февраль 2025 года составляет 10 411 рублей, при этом последняя уплата налогов зафиксирована в декабре 2023 года. Арбитражных дел и участия в судах общей юрисдикции не отмечено. Связанных организаций или лиц у компании нет.

ООО "Сибторг" демонстрирует признаки ограниченной операционной деятельности с минимальным штатом и отсутствием филиалов. Финансовая модель характеризуется низкой устойчивостью и рентабельностью. Наличие налоговой задолженности и исполнительных производств требует внимания при оценке платёжеспособности. Рекомендуется запросить актуальную финансовую отчётность и уточнить причины отсутствия сотрудников в последние годы. Отсутствие судебных споров может говорить о низкой деловой активности или осторожной юридической политике.