ООО "МСК Олимп"

ООО "МСК Олимп" зарегистрировано в Москве 4 апреля 2016 года и работает в сфере строительства жилых и нежилых зданий. Генеральный директор с момента основания — Людмила Игоревна Мишина, которая также является единственным учредителем с долей 100 % в уставном капитале (10 000 рублей). Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников колеблется: с 2 человек в 2018–2019 годах до 7 в 2022-м, но к 2024 году сократилась до 4. Компания не имеет филиалов или представительств, что говорит о локальном масштабе деятельности.

В 2024 году выручка ООО "МСК Олимп" составила 11,16 млн рублей, что на 23 % выше уровня 2023 года (9,09 млн рублей). Чистая прибыль выросла с 32 до 155 тыс. рублей, однако рентабельность остаётся низкой — 1 %. Финансовая устойчивость оценивается как слабая: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют 0,01, что свидетельствует о высокой зависимости от заёмного финансирования. При этом платёжеспособность формально сохранена (коэффициент текущей ликвидности — 1,0), но свободных средств для оперативных расчётов практически нет (абсолютная ликвидность — 0,01). По выручке компания занимает 14 882-е место в Москве и 69 437-е в России, значительно уступая среднеотраслевым показателям (164,9 млн рублей).

Юридическая активность ООО "МСК Олимп" включает 11 арбитражных дел на общую сумму 15,7 млн рублей, из которых 10 завершены, а 1 остаётся в производстве. Компания чаще выступала истцом (7 дел на 3,63 млн рублей), чем ответчиком (4 дела на 2,72 млн рублей). Основные споры связаны с неисполнением обязательств. Исполнительных производств зафиксировано 105, но все они завершены, а текущая задолженность отсутствует. Налоги уплачены в последний раз в декабре 2023 года (250,8 тыс. рублей), данные о задолженности на 10 мая 2025 года не указаны. Связанных организаций через руководство или учредителей не выявлено, но есть 1 связь через юридический адрес.

ООО "МСК Олимп" демонстрирует рост выручки, но сохраняет низкую рентабельность и финансовую зависимость. Концентрация управления у единственного учредителя-директора упрощает принятие решений, но увеличивает риски при отсутствии резервов. Рекомендуется проверить текущую бухгалтерскую отчётность, уточнить предмет арбитражных споров и оценить платёжную дисциплину по новым контрактам. Отсутствие филиалов и небольшая численность сотрудников указывают на ограниченный масштаб операций.