ООО "Глобалметэнерджи"

ООО «Глобалметэнерджи» зарегистрировано в Ростове-на-Дону 15 сентября 2021 года и занимается оптовой торговлей металлами и металлическими рудами. Генеральный директор — Рябцева Юлия Игоревна, которая также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 50 тыс. рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников нестабильна: в 2022 году работал 1 человек, в 2023-м — 3, а в 2024-м данные показывают отсутствие сотрудников. Компания не имеет филиалов или лицензий, что ограничивает её географию и регулируемые виды деятельности.

Финансовые показатели ООО «Глобалметэнерджи» демонстрируют нестабильность. В 2024 году выручка отсутствует, а чистая прибыль отрицательная (–37 тыс. рублей). В 2023 году выручка составила 35,5 млн рублей, но прибыль была близка к нулю (18 тыс. рублей). В 2022 году компания показала более значительную выручку — 43,5 млн рублей и прибыль 637 тыс. рублей. Финансовая устойчивость оценивается как рискованная: коэффициент автономии (0,83) формально высок, но низкая абсолютная ликвидность (0,01) указывает на недостаток свободных средств. Платёжеспособность также вызывает вопросы из-за рисков неисполнения обязательств. По выручке компания занимает 1238-е место в регионе и 47 306-е в России, что говорит о небольшой доле на рынке.

Юридическая активность ООО «Глобалметэнерджи» минимальна: отсутствуют арбитражные дела, судебные разбирательства и исполнительные производства. Налоговая история не содержит задолженностей, в 2023 году компания перечислила 375 тыс. рублей налогов и 102 тыс. рублей взносов. Связанных организаций или лиц не выявлено, что упрощает анализ структуры собственности.

ООО «Глобалметэнерджи» представляет собой небольшую компанию с концентрацией управления и нестабильными финансовыми результатами. Основные риски связаны с отсутствием выручки в 2024 году, низкой ликвидностью и неопределённостью операционной деятельности. Рекомендуется запросить актуальную бухгалтерскую отчётность и уточнить причины отсутствия сотрудников в последнем отчётном периоде. Отсутствие судебных споров и налоговых задолженностей снижает юридические риски, но финансовые показатели требуют дополнительного внимания при оценке надёжности компании.