ООО "РКФ-Мед"

ООО "РКФ-Мед" зарегистрировано в Москве 21 сентября 2022 года и занимается оптовой торговлей медицинской техникой и оборудованием. Генеральный директор с момента основания — Янченко Елена Сергеевна, которая также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 10 000 рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников сократилась с 2 человек в 2023 году до нуля в 2024-м, что может говорить о снижении операционной активности. Филиалов и офисов в других регионах у компании нет.

Финансовые показатели ООО "РКФ-Мед" демонстрируют значительное ухудшение: выручка в 2024 году составила 143 тыс. рублей, снизившись на 98 % по сравнению с 2023 годом (7,2 млн рублей). Чистый убыток достиг 130 тыс. рублей при прибыли в 1,4 млн рублей годом ранее. Рентабельность по чистой прибыли отрицательная (-91 %), что значительно ниже средней по отрасли (-5 %). Коэффициенты финансовой устойчивости близки к нормативным (автономия — 0,98, обеспеченность собственными средствами — 0,97), но оценка эффективности деятельности остаётся низкой. Платёжеспособность на конец 2024 года формально в норме, однако есть риски её потери в будущем. По выручке компания занимает 13 864-е место в Москве и 60 198-е в России, значительно уступая средним показателям по отрасли (189,5 млн рублей).

Юридическая активность ООО "РКФ-Мед" минимальна: отсутствуют арбитражные дела, судебные разбирательства и исполнительные производства. Налоговая история положительная — задолженностей не зафиксировано, в 2023 году компания перечислила 283,4 тыс. рублей налогов и 111,5 тыс. рублей взносов. Связанных юридических лиц или организаций не выявлено. При этом компания попадает под секторальные санкции, что может ограничивать её деятельность в определённых направлениях.

ООО "РКФ-Мед" представляет собой небольшую компанию с простой структурой управления, но испытывающую значительные финансовые трудности. Среди ключевых рисков — резкое падение выручки, убыточность деятельности и отсутствие сотрудников, что ставит под вопрос текущую операционную активность. Санкционный статус требует дополнительной проверки на предмет ограничений в работе. Рекомендуется запросить актуальную бухгалтерскую отчётность и уточнить причины сокращения штата для оценки перспектив дальнейшей деятельности компании.