ООО "Жаворонок"

ООО "Жаворонок" работает с 2001 года в сфере общественного питания, включая ресторанные услуги и доставку еды. Компания базируется в Каменск-Шахтинском (Ростовская область). Генеральный директор Николай Витальевич Письменсков управляет организацией с 2017 года и одновременно является её единственным учредителем с долей 100%, что указывает на концентрацию контроля. Численность сотрудников колеблется от 4 до 6 человек, в 2024 году зафиксировано 4 сотрудника — минимальный показатель за последние семь лет. Компания располагает действующей лицензией на розничную торговлю и общепит, а также имела в прошлом лицензию на продажу алкоголя, которая сейчас неактуальна.

Финансовые показатели ООО "Жаворонок" демонстрируют нестабильность: выручка в 2024 году составила 4,3 млн рублей, снизившись на 67% по сравнению с 2023 годом (13,1 млн рублей). При этом чистая прибыль выросла с 67 до 73 тыс. рублей, но остаётся крайне низкой — рентабельность составляет около 2%. Финансовая устойчивость оценивается как нормальная с высокими коэффициентами автономии (0,95) и ликвидности (22,22), что говорит о минимальной зависимости от заёмных средств. Однако эффективность деятельности ниже среднего по отрасли, где рентабельность в целом отрицательная (-23%). По выручке компания занимает 550-е место в Ростовской области и 28 952-е в России, значительно уступая среднеотраслевым показателям (85,4 млн рублей).

Юридическая активность ООО "Жаворонок" минимальна: отсутствуют арбитражные дела и исполнительные производства. Налоговая задолженность не зафиксирована, по данным на 10 мая 2025 года. В 2023 году компания перечислила 478,6 тыс. рублей налогов и 210,6 тыс. рублей взносов. Проведено 5 проверок, в одной выявлены нарушения. Компания связана с двумя действующими субъектами — одним юридическим лицом и одним ИП, связи установлены через директора, учредителя и адрес.

ООО "Жаворонок" сохраняет базовую финансовую устойчивость, но демонстрирует снижение масштабов деятельности и невысокую эффективность. Основные риски связаны с резким падением выручки и низкой рентабельностью. Рекомендуется обратить внимание на причины сокращения оборота и проверить актуальность лицензионных требований, особенно в части общепита. Отсутствие судебных споров и задолженностей снижает операционные риски при взаимодействии.