ООО "Сова-Монтаж"

ООО "Сова-Монтаж" работает с 2010 года в сфере электромонтажных работ и обеспечения пожарной безопасности зданий. Компания базируется в Новоуральске Свердловской области. С момента основания директором является Чеботаев Михаил Игоревич. Учредители — Шайдурова Марина Николаевна и Никонорова Наталья Андреевна, владеющие равными долями по 50 %. Численность сотрудников сократилась с 29 человек в 2018 году до 10 в 2023-2024 годах, что может говорить об оптимизации бизнеса. ООО "Сова-Монтаж" имеет две действующие лицензии на монтаж и обслуживание систем пожарной безопасности, что подтверждает регулируемый характер деятельности.

Финансовая модель ООО "Сова-Монтаж" показывает рост выручки с 22,5 млн рублей в 2023 году до 24,4 млн в 2024-м, при этом чистая прибыль увеличилась более чем вдвое — с 498 тыс. до 1,15 млн рублей. Рентабельность по чистой прибыли составляет 5 %, что выше среднего показателя по отрасли (-3 %). Финансовая устойчивость оценивается как рискованная, несмотря на нормальную платёжеспособность. Коэффициент автономии (0,56) указывает на умеренную зависимость от заёмных средств, а текущая ликвидность (2,28) позволяет компании выполнять краткосрочные обязательства. По выручке ООО "Сова-Монтаж" занимает 617-е место в Свердловской области и 18 294-е по России.

Юридическая активность ООО "Сова-Монтаж" включает 5 завершённых арбитражных дел, из которых 4 инициированы компанией как истцом на общую сумму около 375 тыс. рублей. Последние дела датируются 2017 годом, что говорит о снижении судебной активности. Исполнительных производств зафиксировано 5, все завершены без взысканий. По данным ФНС на 10 мая 2025 года, у компании есть налоговая задолженность в размере 94,3 тыс. рублей при общей сумме уплаченных налогов и взносов за 2023 год более 2 млн рублей. В 2019 году проведена одна внеплановая проверка с выявленными нарушениями. Связанные лица представлены тремя юридическими лицами и одним ИП, преимущественно через общий адрес.

ООО "Сова-Монтаж" демонстрирует стабильную прибыльность при сокращении штата и умеренной судебной активности. Основные риски связаны с налоговой задолженностью и выявленными нарушениями при проверках. Рекомендуется уточнить причины сокращения численности сотрудников и проверить актуальность погашения налоговых обязательств. Наличие лицензий требует внимания к их условиям при оценке возможностей компании.