ООО "Стройкомплекс"

ООО "Стройкомплекс" работает с 2000 года в сфере строительства жилых и нежилых зданий. Компания базируется в Вязьме Смоленской области. С апреля 2023 года директором является Лихоманова Наталья Борисовна, которая также владеет 43,8% долей. Основной учредитель — Кузьменко Иван Николаевич с долей 56,2%. Численность сотрудников сокращается: с 100 человек в 2018 году до 9 в 2024-м, что может свидетельствовать о значительном уменьшении масштабов деятельности. ООО "Стройкомплекс" имеет лицензию на эксплуатацию опасных производственных объектов, что указывает на работу с регулируемыми видами деятельности.

В 2024 году выручка ООО "Стройкомплекс" составила 37,8 млн рублей, снизившись на 25% по сравнению с предыдущим годом. При этом компания вышла на прибыль в 9,6 млн рублей после убытка в 5,5 млн рублей в 2023 году. Финансовая устойчивость оценивается как низкая: коэффициент автономии отрицательный (-0,14), а обеспеченность собственными средствами составляет -0,87. Ликвидность также ниже нормативных значений (коэффициент текущей ликвидности — 0,54). Несмотря на положительную рентабельность в 25%, что выше среднего по отрасли (-48%), финансовое положение остаётся напряжённым. По выручке компания занимает 202-е место в регионе и 41 257-е по стране.

Юридическая активность ООО "Стройкомплекс" включает 32 арбитражных дела на общую сумму 649 млн рублей, из которых 30 завершены. Компания чаще выступала истцом (15 дел), чем ответчиком (14 дел). Основные споры связаны с неисполнением обязательств. Также зафиксировано 24 исполнительных производства, преимущественно по штрафам. Налоговая задолженность на 10 мая 2025 года не отмечена, в 2023 году компания перечислила 8,6 млн рублей налогов и 4 млн взносов. Проведено 19 проверок, в 12 случаях выявлены нарушения. Имеется одна действующая связанная организация через учредителя.

ООО "Стройкомплекс" демонстрирует сокращение масштабов деятельности при сохранении рентабельности. Среди рисков — низкие показатели финансовой устойчивости, значительная судебная активность и сокращение штата. Рекомендуется проверить причины резкого уменьшения численности сотрудников, изучить предмет текущих судебных дел и запросить актуальную финансовую отчётность для оценки платёжеспособности. Наличие лицензии требует проверки её соответствия текущей деятельности.