ООО "Теодолит"

ООО «Теодолит» работает с 2012 года в сфере подготовки строительных площадок. Компания базируется в Петропавловске-Камчатском и управляется генеральным директором Сергеем Александровичем Зиманенко, который также является единственным учредителем с долей 100 %. Это указывает на концентрацию контроля в одних руках. Численность сотрудников за последний год выросла с 2 до 4 человек, что может свидетельствовать о расширении деятельности. Филиалов и представительств у компании нет.

В 2024 году выручка ООО «Теодолит» составила 70,8 млн рублей, снизившись на 1 % по сравнению с предыдущим годом, при этом чистая прибыль сократилась на 15 % — до 14,6 млн рублей. Рентабельность по чистой прибыли остаётся высокой — 21 %, что значительно выше среднего показателя по отрасли (-22 %). Финансовая устойчивость оценивается как стабильная: коэффициент автономии (0,98) и обеспеченности собственными средствами (0,97) близки к максимальным значениям, что говорит о минимальной зависимости от заёмного финансирования. Платёжеспособность в норме, однако есть небольшие риски её снижения в будущем. По выручке компания занимает 5-е место в Камчатском крае и 2416-е в России.

Юридическая активность ООО «Теодолит» ограничена: зафиксировано 5 завершённых арбитражных дел на общую сумму около 1,1 млн рублей, из которых 2 иска были поданы самой компанией. Основные споры связаны с неисполнением обязательств и оспариванием действий госорганов. Последние дела завершились в 2019 году, новых производств нет. Налоговая задолженность отсутствует, по данным на 10 мая 2025 года. В 2023 году компания перечислила налогов и взносов на сумму 1,3 млн рублей. Связанных юридических лиц не выявлено, но есть связь с одним индивидуальным предпринимателем.

ООО «Теодолит» демонстрирует стабильную финансовую модель с высокой рентабельностью и минимальной долговой нагрузкой. Основные риски связаны с возможным снижением платёжеспособности в будущем и ограниченной судебной активностью в прошлом. Для более детальной оценки рекомендуется проверить бухгалтерскую отчётность и уточнить причины снижения прибыли при росте численности персонала.