ООО "Адл Транс"

ООО "Адл Транс" работает с 2014 года в сфере вспомогательной деятельности, связанной с перевозками. Генеральный директор Алексей Михайлович Макаров управляет компанией с 2015 года и является её единственным владельцем, что указывает на концентрацию контроля в одних руках. Численность сотрудников сократилась с 7 человек в 2021-2022 годах до 3 в 2024 году. Компания не имеет филиалов и работает из одного офиса в Москве. Лицензии и товарные знаки не зарегистрированы.

В 2024 году выручка ООО "Адл Транс" составила 172,2 млн рублей, увеличившись на 18% по сравнению с предыдущим годом. Чистая прибыль выросла на 48% до 3,8 млн рублей, а рентабельность по чистой прибыли составила 2%, что превышает средний отраслевой показатель (-5%). Однако финансовая устойчивость оценивается как рискованная: коэффициент автономии 0,15 и обеспеченности собственными средствами 0,14 показывают сильную зависимость от заёмного капитала. Платёжеспособность также имеет риски — коэффициент абсолютной ликвидности нулевой, что означает отсутствие свободных денежных средств. По объёму выручки компания занимает 1252-е место в регионе и 4575-е по России.

Юридическая активность ООО "Адл Транс" включает 13 арбитражных дел общей суммой около 3,6 млн рублей. Большинство дел завершено, причём компания преимущественно выступала истцом по спорам о неисполнении обязательств. В 2025 году наблюдается рост судебной активности — 4 новых дела. Исполнительные производства и налоговая задолженность по состоянию на 10 августа 2025 года не зафиксированы. В 2024 году компания перечислила более 11,4 млн рублей налогов и 664 тыс. рублей взносов. Выявлены 2 действующие связи через юридический адрес с другими организациями.

ООО "Адл Транс" демонстрирует рост выручки и прибыли при концентрации управления у единственного владельца. Среди рисков — слабая финансовая устойчивость, зависимость от заёмных средств и активная судебная деятельность. Рекомендуется изучить бухгалтерскую отчётность за последний период, предмет текущих арбитражных дел и проверить условия кредитных обязательств. Также стоит обратить внимание на причины сокращения численности персонала и характер связей с организациями по юридическому адресу.