ООО "УТК"

ООО "УТК" зарегистрировано в Екатеринбурге 23 апреля 2015 года и работает в сфере грузовых автомобильных перевозок. Генеральный директор с момента основания — Игорь Владимирович Обоскалов, который также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 10 000 рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников стабильно минимальна: с 2019 по 2023 год в компании работал 1 человек, а в 2024 году данные показывают отсутствие сотрудников. Филиалов и представительств у компании нет.

Финансовая модель ООО "УТК" демонстрирует рост выручки с 3,4 млн рублей в 2021 году до 12,1 млн рублей в 2024 году, однако чистая прибыль за этот период снизилась с 30 тыс. до 18 тыс. рублей. Рентабельность по чистой прибыли близка к нулю, что может говорить о низкой эффективности деятельности. Финансовая устойчивость оценивается как низкая: коэффициент автономии составляет 0,21, а обеспеченность собственными средствами — 0, что указывает на зависимость от заёмного финансирования. Платёжеспособность также вызывает вопросы: коэффициент абсолютной ликвидности равен 0,03, что означает недостаток свободных средств для покрытия текущих обязательств. По выручке компания занимает 1 445-е место в Свердловской области и 34 954-е в России, что говорит о скромных масштабах бизнеса в отрасли.

Юридическая активность ООО "УТК" включает 5 завершённых арбитражных дел на сумму около 3 млн рублей, все из которых компания инициировала как истец в 2019–2020 годах. Основные категории споров — неисполнение обязательств и иные требования. В 2023–2025 годах зафиксировано 8 исполнительных производств по штрафам, все завершены без текущей задолженности. Налоговая задолженность на 10 мая 2025 года не указана, однако в 2023 году компания перечислила 24,5 тыс. рублей налогов. Санкционная активность ограничена секторальными мерами, но связанные субъекты под санкциями отсутствуют.

ООО "УТК" сохраняет операционную деятельность, но финансовые показатели указывают на слабую рентабельность и зависимость от заёмных средств. Судебная активность сосредоточена в прошлых периодах, однако низкая ликвидность и отсутствие сотрудников в 2024 году могут быть сигналами к дополнительной проверке. Рекомендуется уточнить текущую бухгалтерскую отчётность, структуру обязательств и причины отсутствия персонала при оценке компании для взаимодействия.