ООО "Вите Групп"

ООО "Вите Групп" зарегистрировано в Москве 19 октября 2016 года и работает в сфере консультационных и информационных услуг. Генеральный директор компании — Магамматов Арслан Алисолтанович, который также является единственным учредителем с долей 100 % в уставном капитале (10 тыс. рублей). Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников остаётся неизменной с момента основания — 1 человек, что характерно для малого бизнеса. Компания не имеет филиалов или офисов в других регионах.

В 2024 году выручка ООО "Вите Групп" составила 99 тыс. рублей, что почти в пять раз выше показателя 2023 года (21 тыс. рублей). Чистая прибыль также выросла — с 11 тыс. до 73 тыс. рублей, а рентабельность по чистой прибыли достигла 74 %, что значительно выше среднего уровня по отрасли (-41 %). Финансовая устойчивость оценивается как нормальная: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют 0,95, что говорит о минимальной зависимости от заёмного финансирования. Ликвидность высокая (коэффициент текущей ликвидности — 20,83), однако столь значительное превышение может указывать на нерациональное использование активов. По выручке компания занимает 913-е место в Москве и 3 227-е в России, оставаясь небольшим участником рынка.

Юридическая активность ООО "Вите Групп" ограничена: зафиксировано одно завершённое арбитражное дело в 2023 году, где компания выступала ответчиком (сумма спора — 500 рублей). Исполнительное производство также было возбуждено в 2019 году, но задолженность отсутствует. Налоговая история положительная — последний платёж зафиксирован в декабре 2023 года (1 540 рублей), текущих задолженностей нет. Связанных юридических лиц или организаций не выявлено.

ООО "Вите Групп" демонстрирует стабильную финансовую модель с высокой рентабельностью, но ограниченным масштабом деятельности. Основной риск связан с низкой диверсификацией управления и собственности. Для оценки надёжности рекомендуется проверить учредительные документы и уточнить причины роста выручки при неизменной численности сотрудников. Отсутствие значимых судебных споров и налоговых задолженностей снижает потенциальные риски при взаимодействии.