ООО "Арарат"

ООО "Арарат" зарегистрировано в Углегорске Сахалинской области 11 декабря 2017 года и работает в сфере общественного питания, включая рестораны и кафе. Генеральный директор с момента основания — Николай Арменакович Шамамян, который также является единственным учредителем с долей 100 % и вкладом в уставный капитал 10 000 рублей. Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников колеблется: в 2024 году зафиксирован 1 сотрудник, тогда как в предыдущие годы штат то сокращался до нуля, то вновь увеличивался. Компания не имеет филиалов или представительств. У ООО "Арарат" есть действующая лицензия на розничную продажу алкогольной продукции и общепит, что говорит о регулируемом характере части деятельности.

В 2024 году выручка компании составила 7,3 млн рублей, чистая прибыль — 1,3 млн рублей, что соответствует рентабельности 18 %, что выше среднего по отрасли (-23 %). Финансовая устойчивость оценивается как высокая: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют 0,86. Однако платёжеспособность вызывает вопросы: коэффициент текущей ликвидности высокий (7,30), но абсолютная ликвидность низкая (0,12), что может указывать на недостаток свободных средств для оперативных расчётов. По выручке компания занимает 115-е место в регионе и 25 346-е в стране, что говорит о локальном масштабе деятельности.

Юридическая активность ООО "Арарат" включает 3 завершённых арбитражных дела на общую сумму 2 000 рублей, где компания выступала ответчиком. Споры касались налогов, страхования и поставок. На 10 мая 2025 года налоговая задолженность не зафиксирована, но есть одно открытое исполнительное производство на 1 000 рублей. Проведено 2 внеплановые проверки, нарушений не выявлено. Связанных юридических лиц нет, но есть связь с одним индивидуальным предпринимателем через директора.

ООО "Арарат" демонстрирует стабильную финансовую модель с высокой рентабельностью, но ограниченным масштабом деятельности. Риски связаны с низкой абсолютной ликвидностью и наличием исполнительного производства. Рекомендуется уточнить текущее состояние обязательств и причины колебаний численности сотрудников. Для более детальной оценки стоит запросить актуальную бухгалтерскую отчётность и проверить исполнение судебных решений.